“商会积极打造服务平台，会员加强自身企业管理建设，就是对社会最大的贡献。”东莞市江西商会会长滕鹰认为，平安文化建设可理解为个人维稳、企业维稳、社会维稳三个层次，三者之间相互依赖、相互影响，要在员工个人心中树立平安友善意识，可从企业自身建设入手。

      为规范会员企业管理建设，江西商会定期组织法律知识和安全教育讲座。在今年1月份，举行劳动法专题讲座，增强了企业家和企业高管自觉维护员工合法权益的意识。最近，又开展消防安全培训，让企业通过培训学习进一步完善公司消防安全制度和消防设施，保障员工人身安全。江西商会还率先制定诚信自律公约，目前商会已与400多家在莞赣企签订《东莞赣商诚信自律公约》，企业家们宣读《东莞赣商诚信誓言》，承诺遵纪守法，树立诚信理念。江西商会成立七年多以来，会员企业未出现违法经营现象。

     面向务工人员，东莞市江西商会采取引导教育形式，逐步增强务工人员自我防范、遵纪守法和依法维权意识。商会秘书处表示，广泛宣传是第一手段，商会通过线上线下结合推广平安文化，制作了宣传光碟和知识手册分发到各企业，协助会员布置宣传阵地，张贴倡导友善和谐、平安生产、法治防范等内容的海报、标语，让员工在耳濡目染中融入平安文化建设氛围；商会在网站、微信公众号中设立平安文化宣传专栏，每周至少2次推送平安文化内容信息，利用商会大型活动和走访企业播放法治、安全等教育短片，有效地扩大了宣传效果。

     江西商会通过走访调研会员企业发现，职员中普工占了大比例，而且年龄层主要分布在90后，这些年轻人普遍法律意识和自我保护意识偏低。商会组织法律专业委员会深入会员企业进行法治教育宣讲，5月份已开展了首期“美好城市 与法相伴”平安文化普法行动，树立职工“办事依法、遇事找法”的法治思维和意识，提高职工依法维权的技能。

 

东莞市江西商会是一个有担当的社会组织，关爱在莞赣籍乡亲，回馈社会传递社会正能量。商会成立了赣籍乡友互助会，设立爱心基金，近几年来慈善捐资超过500万元，资助了上百名在莞赣籍学子，帮扶乡友困难家庭走出困境。2015年，16岁的新莞人少女付晴不幸患上骨髓增生异常综合征，“我们商会得知老乡付晴患病的消息后，积极发动会员企业为她捐款。”江西商会党支部书记钟辉说，商会发出捐款倡议书，在短短一介星期之内，就为付晴募得善款10.5万元。